перейти к публикации
7 комментариев к публикации

HR-директор — о самом странном собеседовании

16 апреля 2025, 15:00
Гость
Гость
16 апреля 2025, 19:08
А почему от вас сбежал предыдущий сотрудник? Вы платите так мало, что не хватит ни на аренду, ни на ипотеку? На собеседовании не только компания выбирает сотрудника, но и сотрудник смотрит на компанию. Сходила помыть руки. Может, у вас разруха в клозете? Это же огромный показатель уровня компании. Весь день сидеть в некомфортном офисе - это работа мечты?
Гость
16 апреля 2025, 16:52
надо было прописать ей прямой в подбородок и пару лещей, на прощание пинка и пожелание быть попроще, чтоб люди к ней тянулись. ну естественно ни в коем случае не брать на работу, пускай дальше по собеседованиям шлендрается
Гость
16 апреля 2025, 19:11
Когда вдруг произошел этот ужасный перелом, что быть примитивностью стало нормой? И тянутся не к интересным людям с высоким уровнем интеллекта и хорошего поведения, а к серости? С чего бы вдруг человеку определенного статуса было нужно притягивать к себе орангутанов, для которых нормально насилие? Какие пинки, уважаемый? Какие лещи? Выздоравливайте
Гость
16 апреля 2025, 16:41
Что за вопрос своя квартира или в ипотеке? Какая Вам разница? Вакансия поди ещё была старший помощник младшего подмитальщика
Гость
17 апреля 2025, 12:11
Для того, чтобы понимать можно ли продавить на доп. работу и задержки не по графику, командировки куда никто не хочет ехать. Ведь человек с ипотекой более сговорчив, т.к. ему каждый месяц платить. А человек с собственным жильем если заставлять делать лишнюю не по должностным инструкциям работу- уволится и все, на крайний случай уедет к родителям, а свою кв сдаст в аренду, пока не найдет работу.
Гость
16 апреля 2025, 16:29
А Закончилось то чем в итоге, что кандидат ответила. Какая-то история ни о чем. Ну и налицо некомпетентность HR-директора. Пришел клиент, который отличается от нормы и все не знаю, что с ним делать?
Гость
16 апреля 2025, 16:21
Коучей как мошенников давно надо по статьям прогнать!
Гость