Власти Забайкальского края начали разрабатывать нормативы затрат по типам бюджетных учреждений, чтобы найти внутренние резервы для повышения зарплат бюджетникам, которые получают меньше всех на Дальнем Востоке, сообщила 12 февраля в эфире ГТРК «Чита» вице-премьер регионального правительства Татьяна Цымпилова.
Во время отчета регионального Минсоцзащиты говорилось, что зарплаты работников бюджетной сферы в Забайкалье являются самыми низкими в Дальневосточном федеральном округе. Первый вице-премьер Андрей Кефер поднял вопрос о районном коэффициенте который, с его слов, утратил функцию увеличения зарплат бюджетникам, а стал, напротив, причиной того, что в регионе одни из самых низких зарплат. Федеральный Минфин не учитывает доплату, и из-за этого край ежегодно недополучает 3,5 миллиарда рублей финансовой помощи.
— Действительно, в системе образования, культуры и спорта получают одну из самых маленьких зарплат на Дальнем Востоке. Мы понимаем, что внутренними резервами мы не сможем довести зарплаты до достойного уровня. Но чтобы получать из федерального бюджета дополнительные деньги, мы должны будем внутри какие-то резервы поискать.
Особенность Забайкалья такая, что много малокомплектных школ, много вспомогательного персонала. Мы ищем варианты, разрабатываем нормативы затрат по типам учреждений и надеемся, что сможем внутри найти часть денег. В любом случае будем просить помощи федерального бюджета — без этого высокодотационный Забайкальский край не справится, — сказала Цымпилова.
Больше новостей, фотографий и видео с места событий — в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь и узнавайте всё самое интересное и важное из жизни региона первыми.