Половина работодателей отказывают соискателю из-за фото в соцсетях

Каждый второй работодатель отказывает соискателю из-за фото в соцсетях. Об этом «Русской службе новостей» сообщила гендиректор портала Superjob Наталья Годжаева. По ее словам, лидер отталкивающего контента – это фотографии, картинки и видео сомнительного содержания. «Такого мнения придерживаются 58% опрошенных специалистов по подбору персонала. В этой группе наиболее отталкивают личные фото, на которых демонстрируется отношение к алкоголю, наркотикам, курению, порнографии», – рассказала Годжаева.

При этом она отметила, что «ни один пост в социальной сети, если только он откровенно не нарушает закон, не может однозначно помочь или помешать устроиться на работу».