Девяностолетние флористы из Нового Акатуя - в обзоре районных газет

Как выжить в условиях рыночных отношений?

Как часто в наши дни слышишь слова сожалений о тех трудных, но прекрасных временах, наполненных трудом, уважением к идеалам, Родине, о том времени, когда государство вплотную занималось сельским хозяйством. Перед сельхозтоваропроизводителем стояла чёткая цель – план на производство той или иной продукции. Для выполнения этого плана было соответствующее обеспечение всем необходимым: техникой, инвентарём, а также осуществлялся строгий контроль за подготовкой и комплектацией хозяйств кадрами. Различные государственные структуры занимались не только реализацией сельхозпродукции, но и всеми возникающими при этом вопросами.

В свою очередь, сельскохозяйственники полученную продукцию сдавали государству, за что и получали заработную плату. А за выполнение и перевыполнение плана начислялись премии, применялось множество видов поощрений. Всё это было, и, главное, было желание трудиться, приносить пользу своей Родине. Как жаль, что всё ушло в историю.

Произошла перестройка, многое изменилось с точностью до наоборот. Всё, чем занималось государство до этого, легло теперь на плечи каждого в отдельности сельхозтоваропроизводителя, он остался один на один с проблемами. Его основная задача – произвести продукцию, но, чтобы выполнить это, необходима техника, а для приобретения техники нужно реализовать продукцию. Вот и получается хождение по замкнутому кругу, в результате чего теряется ценность времени, накапливается много проблем, да и погода, порой, вносит свои коррективы. Но, главное, на мой взгляд, то, что наше государство, и, в частности, все мы подошли, а теперь уже и вошли в рыночные условия абсолютно не готовыми. Почему у меня создалось такое мнение, постараюсь объяснить на нескольких примерах из жизни. Надеюсь, те люди, которые имеют хотя бы малейшее представление о положении в сельском хозяйстве, поймут меня.

Факты жизни

Одним из примеров может послужить следующий факт. В 2002 году, сдав килограмм мяса по 50 рублей (именно такой была цена в тот период), на вырученную сумму можно было приобрести 10 литров бензина, который стоил пять рублей. В 2010 году тот же килограмм мяса сдать можно было по цене сто рублей, но этих денег хватало всего на четыре литра бензина.

Приведём другой пример: в 2004 г. многие сдавали молоко на Нерчинский маслозавод через СПК «Зюльзя», «Заготовитель» (такой отдел был при «Агрофирме»). Если на начало года цена была пять рублей, то к летнему периоду опустилась до четырёх рублей за литр. Расчёт производителя осуществлялся в конце года, но не деньгами, а товаром, стоимость которого превышала цены на оптовых базах. В перерасчёте выходило, что стоимость молока составляла всего 2,70 рубля за литр (как раз такую же сумму дотаций на молоко получал «Заготовитель»). Кто ориентируется, тот поймёт и сделает определённые выводы. Но и это ещё не всё.

Покупая в магазине килограмм гвоздей на «200» (42 рубля за кг), обнаружил, что в нём оказалось двадцать штук. Подсчитал, один гвоздь обошелся по 2,10. То есть, вышеупомянутые четыре рубля за один литр молока не хватило бы и на три гвоздя. А если затеять крупное строительство, да на это дело взять кредит, то и вовсе стоимость одного гвоздя, грубо говоря, можно прировнять к стоимости литра молока. Этот пример приведён на фактах 2004 года, и сейчас, наверное, не лучше. Поинтересовавшись, откуда гвозди, выяснил, что с Нижнего Тагила.

В конце прошлого столетия, в пору безденежья, когда выживать нужно было, я, как и многие хозяйства, зарабатывали «живые» деньги, сдавая металл, который уходил в Китай. Его принимали по 2 рубля за килограмм. Прошло десять лет, и мы пришли к тому, что на прилавках магазинов невозможно найти нужного болта или гайки. Мало того, нет возможности найти токаря, который бы выточил необходимую деталь (как тут не вспомнить завод «Птицемаш», ушедший в историю Нерчинска!). Потребовалось мне тогда четыре болта с гайками, с трудом нашёл в одном из магазинов, стоимость каждого была 20 рублей. После беседы с продавцом узнал, что прибыли они к нам из Китая. На весах их не взвешивал, да и выводы не делал – сколько из килограмма можно было выточить таких болтов и гаек. Нет времени этим заниматься, пусть государство думает, оно ведь предложило рыночные отношения. Как тут не позавидовать проницательности соседей из Китая? Вот кто вошёл в рыночные отношения подготовленным! Закупив дешёвое сырьё, нам же теперь продают дорогой, и, зачастую, некачественный товар.

Делаем выводы

Исходя из всего вышесказанного, просчитав цены в 2000 и 2010 годах на расходные материалы в сельскохозяйственном производстве, можно сделать вывод о том, что рост цен очень высок и с каждым годом он увеличивается всё больше и больше. Рассчитав ради интереса результаты одного условного хозяйства, пришёл к выводу, что если в 2000 году в нём бы имелось 100 условных единиц скота, то для того, чтобы удержаться на уровне, способном обеспечивать собственное хозяйство в 2010 году, количество условных голов должно было вырасти не менее, чем на 600. Но ведь понятно, что при всех затратах на содержание этого хозяйства, развести скот за такой срок нереально.

Все эти примеры обезнадеживают человека, отбивают желание работать. Ведь можно приводить множество примеров. Вроде бы мелочь, но, на мой взгляд, именно это является основным тормозом развития сельскохозяйственного производства, что влияет на жизнь села, к сожалению, отрицательно.

Конечно, можно возразить тем, что сейчас многие затраты на приобретение субсидируются. Но, как человек через многое прошедший, могу сказать, что это можно сравнить с обезболивающим уколом перед смертью неизлечимо больному человеку. Пока мы не вникнем и не поймём, что такое «рыночные отношения», и как при этом должна быть поставлена работа, никакие субсидии нам не помогут. Вот и приходится жить по принципу: «дают – бери, бьют – беги».

Выживают в таких условиях единицы. Часть населения либо спивается, либо еле-еле сводит концы с концами. Конечно, это не значит, что нужно всё бросить и «ждать с моря погоды», у бывалого крестьянина, как говорится, - глаза боятся, а руки делают. Да и жить наш район, то есть мы с вами, можем только за счёт сельского хозяйства, ведь больше мы ничего не производим, всё у нас, практически, завозное. Для того, чтобы сельскохозяйственное производство развивалось, нужно чтобы и все вспомогательные рычаги – инженерные службы, тоже развивались и работали. А вся необходимая «мелочь», будь то гвозди или гайки, производились здесь, на месте, а не закупались в Китае. А если бы в городе нашлись заинтересованные люди, знающие токарное дело, то это был бы большой плюс. Тогда и на нашем рынке можно будет приобрести товар подешевле. А что такое «рынок»? Это не «купи-продай», а, прежде всего, - произведи, а потом уже продай по выгодной цене. Что и было развито раньше на Руси-матушке. Именно этим сейчас и занимаются наши «соседи».

Всё-таки хочется надеяться на лучшее. Когда наступит то время, когда государство обратит внимание на сёла, которые снова будут работать, и жизнь в них станет нормальной!

Ю. Гусев, фермер, «Нерчинская звезда», №11

Армия – школа жизни, где становятся настоящими мужчинами

Накануне Дня защитника Отечества корреспондент встретился с Михаилом

Барановым, не так давно отдавшим долг Родине, и попросил его рассказать о солдатских буднях.

- Начну с того, что служить в армии я хотел с детских лет. Сколько себя помню, всё время знал, что настанет день, когда получу долгожданную повестку.

Призвался я Шилкинским межрайонным военкоматом весной 2009 года. В это время я учился на втором курсе ПУ-16 по специальности проводник железнодорожного транспорта. 22 апреля меня проводили в армию родственники и друзья, а на следующий день человек двадцать призывников на стареньком автобусе увезли в Антипиху. С чувством радости и некоторым волнением мы катили по федеральной трассе.

Около семи вечера уже были на пересыльном пункте в п. Антипиха, где нас разместили на ночлег. На следующее утро началась медицинская комиссия, после которой майор спецназа внутренних войск МВД России забрал дюжину ребят, в том числе и меня. Через три с лишним дня мы оказались в г.Новосибирске.

На вокзале майор передал нас старшему прапорщику, и на машине «Урал» мы отправились в отряд. На месте были около трёх часов ночи. Нас построили в казарме, прапорщик коротко рассказал о том, куда мы попали. Затем повели в баню, где молодое пополнение осмотрел медицинский работник, после чего легли спать.

Начался курс молодого бойца: строевая подготовка, ежедневные физические упражнения, занятия по тактико-техническим характеристикам различного оружия – от пистолета Макарова до снайперской винтовки Драгунова, боевая подготовка и пр. Так продолжалось больше месяца.

После окончания КМБ 6 июня на торжественном построении мы приняли воинскую присягу.

Потянулись будни солдата. Распорядок дня был такой: в шесть утра подъём, утренняя зарядка в течение 40 минут, заправка кроватей, подготовка к завтраку. В восемь утра завтрак, - в основном, каша, кофе, рыба. К слову, кормили вполне нормально. В девять часов развод на занятия: мы учились, как правильно изготовиться к стрельбе стоя, лежа, с колена, ходили на стрельбы, занимались рукопашным боем, бегали по огненно-штурмовой полосе и т.д. Спустя четыре месяца за хорошие показатели в физической подготовке, в знании оружия, за умение командовать я получил звание младшего сержанта, и был назначен командиром отделения. С подчинёнными вёл себя строго, но справедливо. Вспоминаю один случай. Однажды ночью я проснулся от страшного храпа. Поднялся с кровати, решил посмотреть, кто же так сильно храпит. Оказалось, что дневальный заснул, стоя на тумбочке. Улыбнувшись над его нелепой позой, я разбудил его. А на следующее утро за то, что он спал на боевом посту, пришлось поставить его в наряд на вторые сутки.

Была у нас и культурно-досуговая программа, причём очень разнообразная: поездки в цирк, кино, театр, возили нас и на футбол, хоккей. К нам в часть частенько приезжали танцевальные группы, начинающие певцы, казаки показывали своё мастерство. Но увольнения были не положены.

Со старшим призывом отношения складывались равными, с офицерами тоже. В своём отряде я хотел остаться на контрактную службу, но из-за неоконченной учёбы пришлось вернуться в родную Шилку.

Демобилизовался 20 апреля 2010 года. Уезжал из отряда с тоской, за время службы уже привык к распорядку, к сослуживцам, командирам. До сих пор тянет обратно. Но уже начала складываться гражданская жизнь, сейчас готовлюсь к защите диплома, одновременно работаю в частном охранном агентстве «Купол». Возможно, скоро появится семья.

Напоследок скажу, что служба в армии изменила мой характер, я стал более серьёзным, многое поменялось во взглядах на жизнь. Среди нынешней молодёжи есть уклонисты, так хочу обратиться к ним: я считаю, что не надо бояться армии, ведь это школа жизни, там становятся настоящими мужчинами. Тем более, сейчас в рядах Вооруженных Сил хорошее государственное обеспечение. Так что не волнуйтесь, служите с Богом!

Беседовал Алексей Нарышкин, «Шилкинская правда», №14

Здравствуйте, господин полицейский

В России

С 1 марта 2011 г. вступит в силу закон «О полиции», который определяет статус, права и обязанности сотрудника полиции, освобождает полицию от дублирующих и несвойственных функций, закрепляет партнёрскую модель отношений между полицией и обществом. В ближайшем будущем будет подписан ещё ряд президентских указов, определяющих, в частности, общие положения МВД, структуру центрального аппарата министерства и территориальные органы в субъектах. Кроме того, будет утверждена предельная штатная численность правоохранительных органов.

Всем действующим сотрудникам органов внутренних дел придётся пройти переаттестацию, которая уложится в два месяца. Говоря о предстоящей аттестации, глава МВД РФ Р.Нургалиев подчеркнул, что в полицию не должны попасть лица, которые скомпрометировали себя во время службы в милиции. Министр предупредил, что начальство всех уровней будет нести «персональную ответственность» за соблюдение этого требования вплоть до увольнения.

Кроме этого, в МВД подготовлен проект закона о социальных гарантиях сотрудников органов внутренних дел, который предусматривает, что с 2012 года денежное довольствие лейтенанта полиции превысит 45 тыс. рублей. Также увеличатся пенсии, которые будут выплачиваться всем пенсионерам, независимо от времени увольнения.

По словам министра внутренних дел, к 1 января 2012 г. общее количество сотрудников сократится на 20%, сейчас в резерв выведено 12%. Для увольняемых предусмотрены адаптационные программы и переквалификация.

Новые нагрудные знаки и раскраска служебных автомобилей появятся до декабря 2011-го, а удостоверения сотрудников заменят на «полицейские» в течение нынешнего года.

В районе

По словам начальника ОВД по Шилкинскому району полковника милиции В.А.Перунова, независимо от названия, отделение будет работать в обычном режиме и выполнять все свои основные функции, такие как борьба с преступностью, противодействие правонарушениям и их профилактика.

В прошлом году количество сотрудников РОВД уже уменьшилось – за счёт некомплекта было сокращено 23 штатных единицы, из десяти сокращенных сотрудников четверо вновь трудоустроены в РОВД, им предложили другие должности. Шесть человек выведено за штат. В 2011 году предполагается сокращение ещё десяти процентов личного состава. Не забывая об увольняемых, РОВД активно взаимодействует с центром занятости населения.

- Любое сокращение проходит болезненно, - выражает свое мнение Владимир Александрович, - особенно когда речь идёт о людях, а не о штатных единицах. Значительно увеличивается нагрузка на оставшихся сотрудников, что не может не оказать влияния на осложнение оперативной обстановки в районе.

Послесловие

Шилкинские милиционеры ждут, что новый закон принесёт улучшение условий работы, порой такой нелёгкой, в том числе достойного обеспечения материально-технической базы РОВД, больше прав в борьбе с преступностью.

Глава МВД Р. Нургалиев признал, что примерно половина россиян не ощущают себя в безопасности, подтвердив свои слова данными социологических опросов. Что ж, будем надеяться, что грядущая реформа изменит ситуацию в лучшую сторону.

Алексей Нарышкин, «Шилкинская правда», №14

Дорогу – молодым

Животноводство стало привлекать молодёжь. Это видно по составу чабанов в агрокооперативе «Судунтуй». Также здесь работают два молодых ветеринара – Базар Абидуев и Бато Цыренжабэ. Руководство хозяйства молодёжь поддерживает: при поступлении на работу им выделяются КРС и овцы. Мы встретились с заведующим ветеринарным участком Бато Цыренжабэ, который говорит, что когда он пришёл работать в агрокооператив в 2008 году, ему были выплачены подъёмные в сумме 15 тысяч рублей. На молодых специалистов подготовлены и сданы в министерство сельского хозяйства Забайкальского края документы на строительство жилья по программе обеспечения жильём молодых специалистов. Молодёжь живёт с надеждой построить собственные дома.

Как сообщил Бато Цыренжабэ, в АК «Судунтуй» содержится 480 голов крупного рогатого скота, овец-3700 с лишним, лошадей – более 80 голов. Овцы содержатся на семи стоянках, в их числе две молодняковые отары, пять отар маточного поголовья. На пяти стоянках содержится КРС. Зимовка проходит в нормальных условиях, без особо сложных ситуаций. Грубых кормов достаточно. Еженедельно проводится объезд всех стоянок специалистами – зоотехниками и ветеринарами. «Проверяем, каково состояние животных, смотрим условия на стоянках. Особое внимание – молодняковым отарам и гуртам. Обязательно проводим витаминизацию», - рассказывает молодой специалист. В целях отслеживания состояния животных в зимнее время на молодняковых отарах отбираются десять овец, у которых ежемесячно проводится забор крови и мочи на анализ. Результаты анализов, полученные в январе, показали, что в организме животных есть уменьшение некоторых веществ, что говорит о том, что им скармливается недоброкачественное сено. Животные не находят в сене необходимых питательных веществ. На основе полученных результатов ветеринарная лаборатория выдает рекомендации по рациону питания и технологии содержания овец. В данное время животным дополнительно скармливается овес, на стоянки КРС развезли ячмень, из которого животноводы готовят дроблёнку для прикорма.

В процессе подготовки к окотной кампании ветеринарная служба хозяйства проводит анализ потребности лекарственных средств, которые будут необходимы в период получения приплода. Лекарственные препараты будут закупаться в Агинской ветеринарной аптеке. Ежегодно на эти цели хозяйство выделяет в среднем 70 тысяч рублей. Для сельскохозяйственного предприятия это довольно большая сумма. В оплате за лекарства хорошим подспорьем становится шерсть. В качестве оплаты за марочную продукцию ООО «Руно» оплачивает затраты агрокооператива на лекарственные препараты. Кампания по приему приплода начнётся в апреле. В этом году все отары в АК «Судунтуй» переведены на поздний окот.

В частном секторе села три с лишним тысячи голов крупного рогатого скота, из них приблизительно 1300 коров. После того, как начали оплачивать субсидию на рождение телёнка, начался и подъём численности скота. Как считает глава села Цыден Дамдинжапов, это был хороший толчок, стимул к тому, чтобы сельчане более серьёзно начали заниматься ЛПХ. За последние годы получили развитие не только ЛПХ, есть довольно успешные фермеры. У некоторых до 600 овец, до ста КРС. Деятельность по улучшению мясной продуктивности скота коснулась и ЛПХ Судунтуя. Техником-осеменатором здесь работает Цэ-Баирма Базарсадаева, много лет проработавшая осеменатором в овцеводстве, а затем зоотехником в скотоводстве. Она не так давно ушла на пенсию, и, когда в администрации села ей предложили поработать техником-осеменатором, Цэ-Баирма Лхасарановна не стала отказываться. Дело знакомое, опыт есть, односельчане доверяют ей как специалисту.

Осеменением коров в селе занимаются с 2007 года. Глубоко замороженное семя получают через отдел сельского хозяйства MP «Агинский район». В основном владельцы ЛПХ улучшают породность собственного скота семенем симментальской породы КРС мясо-молочного направления. Они заинтересованы в результатах. Цэ-Баирма Лхасарановна отслеживает качество приплода, отмечает, что телята рождаются крупные, здоровые, хозяева чаще всего ими довольны. Хотя, как говорит специалист, им не всегда удаётся сохранить приплод до состояния взрослого животного. В основном в деревне люди не имеют дохода, кроме как с подсобного хозяйства, поэтому при необходимости они забивают молодняк на неотложные нужды. «Есть проблема, - говорит техник-осеменатор. – В четвёртом квартале 2010 года селянам не выплачены краевые субсидии за телят». Не получили субсидию те владельцы ЛПХ, которые обслуживаются в Россельхозбанке. По краевой программе поддержки ЛПХ на одного телёнка, полученного от искусственного осеменения, владельцу выплачивается полторы тысячи рублей. Сейчас селяне обеспокоены задержкой выплаты, ведь она была ощутимой поддержкой в развитии ЛПХ. Благодаря этой выплате в последнее время многие начали обращаться за услугами по искусственному осеменению коров, более внимательно ведут свое хозяйство.

Погода нынешней зимы благоприятствует селянам. Скот в хорошем состоянии подходит к расплодной кампании. Это становится залогом увеличения поголовья, а значит, повышения благосостояния на селе.

Дарима Ринчинова, «Агинская правда», №17

Обучить и накормить

Во всех общеобразовательных школах района учащиеся должны получать двухразовое горячее питание. Эта норма прописана действующими санитарно-эпидемиологическими правилами организации питания обучающихся в образовательных учреждениях (СанПин 2.4.5. 2409-08).

Однако проведённые прокуратурой Ононского района проверки показали, что в 9 школах района утвержденная норма не соблюдается и учащиеся получают только горячие завтраки. Обратившись в Ононский районный суд с исками к администрациям этих школ, прокурор потребовал возложить на них обязанности по организации двухразового горячего питания школьников.

20 января 2011 года судьей Н.Р.Кореневой с участием помощника прокурора Ононского района Е.Д.Таушкановой было рассмотрено три таких иска. Один из них – к администрации Большевистской средней общеобразовательной школы, интересы которой на слушаниях представляла директор В.М.Кондратьева.

В ходе судебного разбирательства выяснилось, что в школе на данный момент обучается 85 детей, из них 15 проживают в пришкольном интернате и питаются пять раз в день за счёт родительской платы, которая составляет 300 рублей в месяц. Остальные 70 учащихся получают только горячие завтраки. Одна порция обходится школе в 7-9 рублей. По 6 рублей на каждого школьника, имеющего право на бесплатное питание, выделяет краевой бюджет. Остальные затраты компенсируются собственной продукцией со школьного огорода и подсобного хозяйства.

С 1 января 2011 года целевые расходы на горячее питание малоимущих школьников в Забайкальском крае увеличены до 10 рублей. Но если учесть, что в Большевистской школе таких детей подавляющее большинство (из всех учащихся только пятеро не имеют право на бесплатное питание) и все они должны быть обеспечены ещё и горячими обедами, то эта прибавка мало что меняет. Как на 10 рублей накормить школьника полноценным завтраком и обедом – для директора школы задача не из лёгких, хотя с требованиями прокурора В.М.Кондратьева согласна. Ведь именно на руководителя образовательного учреждения законодательством возложена ответственность за организацию и полноту охвата горячим питанием всех учащихся независимо от материального положения.

В некоторых школах района для этой цели широко используется родительская и спонсорская помощь. В Большевистской школе такой практики нет из-за низкой платёжеспособности населения. Тем не менее, находить возможности для предоставления учащимся двухразового горячего питания придётся.

Ононский районный суд удовлетворил исковые требования прокурора и вынес решение обязать Большевистскую среднюю общеобразовательную школу в срок до 1 апреля 2011 года организовать горячие завтраки и обеды для обучающихся детей, имеющих право на бесплатное питание, как того требует Закон Российской Федерации «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» (№ 52-ФЗ от 30.03.1999 г., в редакции от 28.09.2010 г.) и Закон Российской Федерации «Об образовании» (№ 3266-1 от 10.07.1992 г., в редакции от 29.12.2010 г.).

Ононским районным судом также удовлетворены иски прокурора по организации двухразового питания учащихся в отношении Буйлэсанской, Нижнецасучейской, Верхнецасучейской, Усть-Борзинской общеобразовательных школ. Ещё четыре подобных иска находятся в стадии рассмотрения.

Анна Беломестнова, «Ононская заря», №11

Акатуй: прошлое и настоящее

Всего несколько десятков километров отделяет Алек-Завод от этого села с таким историческим названием Акатуй. В далёком прошлом он славился своей каторжной тюрьмой – самой жесточайшей в крае. Декабрист М.С.Лунин, затем эсеры, Фанни Каплан, восставшие моряки с транспорта «Прут», польские повстанцы, Курнатовский и многие другие томились здесь на каторге. А сейчас об этом напоминают развалины тюремной стены. В советское время здесь действовал рудник, и работала обогатительная фабрика. Многие шахтеры были награждены правительственными наградами. В послеперестроечное время шахту затопили водой, рабочих уволили. Остановился рудник, перестала действовать обогатительная фабрика. Шахтеры разъехались кто – куда в поисках работы. Но посёлок живёт. Каждое утро дети спешат в двухэтажную школу, одну из лучших в районе. В коридоре школы оформлены стенды, посвящённые учителям. Несколько поколений учителей смотрят на нас с выцветших фотографий. Конечно, учеников осталось совсем немного. Некоторые классы полупустые. Преподавательский состав неизменный на протяжении многих лет, сильный, дающий выпускникам крепкие знания. В это утро в школе учителя собрались на совещание, на котором решали вопросы дня – о профилактике гриппа, о масочном режиме, о контроле и т.д.

Есть в школе небольшая комнатка, в которой собраны реликвии, материалы об узниках Акатуя, экспонаты.

Побывала я и на уроке немецкого языка Татьяны Васильевны Вороновой – учителя с 30-летним стажем работы. Третьеклассники поздоровались со мной на русском языке, потом на немецком. Попрощались также на двух языках, сразу видно, что предмет им нравится и учитель тоже. Когда учитель много знает, любит своё дело и детей, к нему тянутся и его любят.

Побывать в Новом Акатуе и не посетить дом-интернат для преcтарелых и инвалидов – это большое упущение. Здание это одно из самых ухоженных в селе. И немудрено – Новоакатуйский дом-интернат занимает много лет подряд первое место в крае среди заведений подобного типа. Возглавляет коллектив работников дома-интерната Галина Георгиевна Селина. Сам дом-интернат чистенький, ровный, обсаженный деревьями. Во дворе тоже идеальный порядок. Когда я вошла, мужчина прометал дорожки от выпавшего накануне снега.

Внутри так же чисто, тепло, уютно. Постояльцы, а их 20 человек, собирались в баню. Пятница – банный день. Многие постояльцы живут здесь по 8 лет со дня открытия дома-интерната 17 января 2003 года. Бабушки обступили меня, и каждая рассказывала о своём житье - бытье, о прошлом, о детях. Погрустили, вспоминая минувшее. Все они с большой любовью отзывались о медсёстрах, санитарочках, которые относятся к постояльцам по-доброму, а иногда даже как к своим родителям. Возраст постояльцев колеблется от 75 до 90 лет.

Галина Михайловна Чистякова, Виктор Иннокентьевич Киргизов, Татьяна Юрьевна Купрякова, Елена Елисеевна Слепкова, Тамара Григорьевна Деревцова – за каждым именем – история, война, послевоенная разруха. Они работали доярками, санитарками, механизаторами. У них хранятся Почётные грамоты. Одна из бабушек – самая старая, 90-летняя Наталья Андреевна Перминова за ударный труд доярки в своё время была награждена путёвкой в Москву, на ВДНХ. За каждым именем – судьба, личная трагедия. Чтобы не бередить их душевные раны, я не стала спрашивать о прошлом, поинтересовалась, чем они занимаются сейчас. Надежда Константиновна Кунгурова любит возиться в огороде, Павлина Георгиевна Лопатина разводит цветы. Так же любит заниматься флористикой Галина Ивановна Суханова.

Дом-интернат держит большое подсобное хозяйство, на котором трудятся работники: огород, свиноферму, держат здесь коров. Мясо, овощи, молоко своего производства. Когда я уходила, бабушки попросили поблагодарить санитарок Ольгу Валерьевну Пиотровскую, Людмилу Андреевну Коновалову, Юлию Викторовну Ранжину, Наталью Владимировну Кузьмину.

- Да, работы у них много,- подтвердила медсестра Татьяна Юрьевна Купрякова, дежурившая в этот день в доме-интернате.

Уходила я отсюда с ощущением какого-то тепла дома, а не казённого учреждения...

И вот все дела сделаны, Новый Акатуй остался в сопках, поросших соснами. Несмотря на трудные времена, горняцкий посёлок продолжается.

А. Васильченко, «Заря», №6

Мы «ЗА» сохранение природы Чикоя!

С интересом наблюдаем за дискуссией, развернувшейся на страницах «районки» по поводу создания национального парка, и рады, что он будет создан. В границы национального парка войдут государственные зоологические заказники «Буркальский» и «Ацинский».

Ещё в 2008-2009 году учащийся нашего класса Капустин Николай начал работу над проектом «Нужен ли району Ацинский заказник?». В ходе исследования Коля собрал материал об истории заказника, создал маршрут следования от Захарово до заказника, составил картосхему и путеводитель, проанализировал отчёты егеря Дианова Ивана Алексеевича. По ходу работы не оставалось сомнения, что району Ацинский заказник нужен. Кроме того, Николай заразил желанием посетить заказник всех одноклассников.

С этой просьбой мы и обратились к хозяину заказника – егерю Дианову И.А. Иван Алексеевич охотно согласился. И вот в начале этого учебного года, в сентябре, в самый разгар «бабьего лета», мы посетили заказник.

Все вопросы по организации поездки взял на себя Иван Алексеевич. Заказник находится в часе езды от нашего села. Едем. Всюду видны следы человеческой деятельности: пыльная ухабистая дорога, поваленные деревья вдоль неё, сенокосные угодья. Вода в реках Куналей и Асакан, на берегах которых стоят старательские артели, мутная, берега изрыты.

Наконец мы доехали до железных ворот – символической границы заказника.

Машина везла нас до кордона, мы чувствовали, что что-то меняется, и пытались понять, что именно. Дорога шла лесом. Лиственные деревья, как и раньше, были раскрашены во все цвета осени, но теперь они обступали нас со всех сторон, ветви у елочек-подростков шли от самой земли, и они казались более пушистыми, да и сама дорога менялась –становилась настоящей лесной дорогой, кое-где даже покрытой мхом. Проехали заболоченные луга, ещё один брод через небольшую речку. Поразительно, вода – чистейшая, все камушки на дне видны!

На кордоне Иван Алексеевич рассказал о том, какая работа проводится. На охраняемой территории, об обитающих животных и птицах (численность которых увеличилась в отличие от прилегающих охотугодий), о том, как ведется их учёт.

Конечно, нам хотелось не только услышать, но и увидеть, поэтому мы напросились на экскурсию. На тропинке встречались следы разных животных, и Иван Алексеевич со знанием дела рассказывал о них. Побывали на полях, засеянных зелёнкой. Егерь рассказал, что часто сюда захаживают дикие кабаны и лоси, и, словно в подтверждение этих слов, девчонки очень скоро увидели пробегающего метрах в десяти дикого поросёнка.

Побывали мы и на солонцах, истоптанных дикими копытными, вдоволь накатались на лошадях егеря, а на следующий день даже приняли участие в заготовке кормов для животных на зиму. Путешествие получилось не только познавательным, но и увлекательным! Большое спасибо за это Ивану Алексеевичу!

Мы думаем, если в создающемся национальном парке площадью более 700 тыс. га будет царить такой же порядок, то и от туристов не будет отбоя, и природу сохраним. Только уж поскорее бы создавали. Слишком быстро и широко идёт человек по планете.

Учащиеся 11 класса Захаровской СОШ, классный руководитель Е.В. Матвеева, «Знамя труда», №13