«Это бомба замедленного действия». Глава Общественной палаты Забайкалья объяснил необходимость отмены районного коэффициента

Глава Общественной палаты Забайкальского края Сергей Новиченко рассказал корреспонденту «Чита.Ру» 23 июня, что отмена районного коэффициента, которая предусмотрена законопроектом «Об обеспечении роста заработной платы», необходима.

— Районный коэффициент — это бомба замедленного действия. Система оплаты труда точно нуждается в корректировке. В 93 году он был важен, но тогда были совершенно другие условия оплаты труда и подходы к этому. Сейчас он не решает свои задачи, его нужно убирать. Тем более что предлагаемый проект закона обеспечен финансами, — рассказал Новиченко.

Он добавил, что сейчас важно, чтобы после принятия закона о повышении зарплат и отмене районного коэффициента были реализованы все обещанные идеи: «Это, наверное, ключевая задача, за которую надо бороться. Не против принятия закона, а за то, чтобы посылы, которые были обозначены руководителями, были реализованы в полном объеме».

Суть изменений с зарплатами бюджетников заключается в том, что их планируют поднять за счет отмены районной надбавки в 20%. По задумке правительства эти 20% станут частью оклада, которые будут финансироваться из регионального бюджета, а повышение зарплат будет происходить за счет того, что федеральные власти смогут выделять больше средств. До решения отменить надбавку механика была выстроена так, что при наличии районного повышающего коэффициента федерация не выделяла дополнительные средства на увеличение заработной платы учителей, врачей и госслужащих, учитывая как раз наличие этой надбавки. При этом уровень зарплат учителей в Забайкальском крае в настоящее время худший по России. Зампред правительства края Татьяна Цымпилова поясняла, что это связано с нехваткой денег в бюджете. Эту нехватку и планируют перекрыть за счет дополнительных дотаций.

Вот текст с предыдущего комитета, прошедшего 21 июня, в котором мы рассказали, с какими вопросами со стороны депутатов и прокуратуры столкнулись разработчики проекта, пытающиеся ускорить процесс принятия закона с учетом прописанной даты вступления изменений в силу — по задумке он должен начать действовать уже с 1 июля. Участники предыдущего заседания были недовольны в том числе размером повышения оклада, а также тем, что документы были поданы перед началом встречи в измененном варианте, с которым никто не успел ознакомиться.

К 23 июня законопроект уже поддержали в контрольно-счетной палате региона. При этом глава фракции КПРФ Юрий Гайдук по-прежнему выступает против идеи отмены районного коэффициента, а также против версии законопроекта «Об обеспечении роста заработной платы». По его мнению, проект сырой и ничего не обещает и при этом показывает несостоятельность правительства Забайкалья и губернатора Александра Осипова в увеличении доходов региона. Заместитель главы фракции ЛДПР Дмитрий Тюрюханов поддерживает подобную точку зрения. Он заявил, что Дмитрия Семенова сделали главой КСП только для того, чтобы он мог поддерживать подобные смутные законопроекты.

Пресс-служба правительства Забайкалья уже опубликовала комментарии пяти человек, высказавшихся в поддержку законопроекта, среди них глава общественной палаты Сергей Новиченко, зампред правительства Инна Щеглова, заместитель председателя правительства Андрей Кефер, министр финансов Вера Антропова и министр образования и науки края Татьяна Клименко.

Документ «Об обеспечении роста заработной платы», который устанавливает повышение зарплат для бюджетников, внес сам Осипов. В проект закона включили и пункт об отмене районного коэффициента — ранее эту инициативу пытались продвинуть отдельно, но документ не дошел до заксобрания. Дополнительный районный коэффициент в 20% (помимо федерального в 1,2) установили в Забайкалье 26 сентября 2008 года. Попытки отказаться от него уже предпринимали — при втором губернаторе региона Константине Ильковском, но не вышло.

Больше новостей, фотографий и видео с места событий — в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь и узнавайте всё самое интересное и важное из жизни региона первыми.